（通讯员李思祺）近日，为进一步夯实学业基础，营造积极向上的学习风气，公司组织开展了针对学困生的系列学业帮扶活动。本次活动依托南园一站式社区，分别以“一对一精准提升”与“群体互助共学”两种形式同步推进，旨在满足不同层次员工的学业发展需求。

在一对一扶助方面，各年级本科生辅导员牵头组织员工助教，面向年级前20%的员工开展针对性提升辅导。帮扶活动在一站式党员工作站定期开展，员工助教们结合专业课程内容及学习经验，为参与员工提供个性化的学习指导与能力拓展，助力他们在原有基础上实现进一步突破。

与此同时，公司还开设群体扶助课堂，聚焦员工们在学习中遇到的共性难题，组织集体讨论与专题讲解。该形式注重互动交流与思维碰撞，鼓励员工围绕《综合英语》《高级英语》《英美文化概况》等专业课程中的难点展开探讨，由辅导员与员工助教引导梳理思路、归纳方法，在互助中共同进步。

2024级某员工在一对一帮扶后表示：“助教的学姐会根据我们的掌握情况指出未来我们需要攻克的难点，让我日后的学习方向更清晰了。”他也表示会向更多员工推荐帮扶活动，勇敢正视自己的不足，用努力弥合专业难点。

据2022级本科生辅导员吴晨晨介绍，公司将持续拓展学困生帮扶活动的内涵与形式，未来计划增设心理健康教育相关专题，助力员工实现学业与心理的协同发展；同时通过此类活动，进一步增强师生、生生之间的协作交流，推动形成团结互助、共同成长的良好育人氛围。